有固定的方式寫簡歷嗎?有沒有一套雇主期待的簡歷模板——一個(gè)能幫助求職者尋找工作的簡歷模板?
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說到簡歷,千萬不要堅(jiān)持“一刀切”的原則。因?yàn)橛行┘寄苄枰煌牟季智宄貍鬟_(dá)給潛在的雇主,有些行業(yè)要求應(yīng)聘者提出嚴(yán)格符合申請者跟蹤系統(tǒng)的簡歷格式。
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你的簡歷是在你與潛在雇主建立聯(lián)系之前,第一次接觸到你的潛在雇主。它應(yīng)該反映你的個(gè)性。同樣,它也應(yīng)該反映出你的個(gè)性所散發(fā)出的成長。你在上個(gè)季度的技能中有沒有新的技能?你的簡歷是否清楚地表明你正在為你目前的雇主服務(wù)的部門?它是否充滿了將你與競爭對手分開的成就,并將引起你的簡歷的注意?
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在理想的職業(yè)生涯中,我們篩選出了4個(gè)關(guān)鍵要素,要求在簡歷中更新:
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1、在找新工作?寫簡歷,而不是簡歷
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你是一個(gè)剛畢業(yè)的畢業(yè)生在找你的第一份工作嗎?那么簡歷可能不是適合你的方式。履歷,或眾所周知的簡歷,是對你生活歷程的深入總結(jié)(字面意思!)更適合申請學(xué)術(shù)獎(jiǎng)學(xué)金和助學(xué)金的人。在公司結(jié)構(gòu)中,簡歷更適合于經(jīng)驗(yàn)豐富的專業(yè)人士,他們需要詳細(xì)說明他在職業(yè)生涯中幫助扭轉(zhuǎn)局面的每一個(gè)投資組合。
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另一方面,簡歷總結(jié)了你的職業(yè)經(jīng)歷、你曾經(jīng)工作過的組織以及你在這些職位上取得的成就。它清楚地概述了你的技能和目標(biāo),并列出了個(gè)人信息,以便于雇主與你聯(lián)系。
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2、換工作?是時(shí)候改變你的簡歷了
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加拿大是一個(gè)蓬勃發(fā)展的就業(yè)市場,這就是為什么人們把工作從一個(gè)地方轉(zhuǎn)移到另一個(gè)地方,甚至從一個(gè)行業(yè)轉(zhuǎn)移到全新的行業(yè)。專業(yè)簡歷是一份包含所有必要要素的最新簡歷。如果你想找一份新工作,現(xiàn)在是時(shí)候更新你的簡歷了,你已經(jīng)掌握了所有的技能,直到你申請新工作的那一天。
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你是從你現(xiàn)在的工作地點(diǎn)被雇用的。因此,為雇主提供最新的簡歷是有意義的,簡歷中要有推薦信,因?yàn)檫@會給你的技能增加可信度。隨著我們的發(fā)展和經(jīng)驗(yàn)的積累,我們對職業(yè)承諾的需求也在不斷變化。確保你的簡歷目標(biāo)清楚地表達(dá)了你對新工作場所的期望,以便它更好地為你和新組織服務(wù)。
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3、舊簡歷模板?是時(shí)候改頭換面了
簡歷模板是招聘行業(yè)的“IT”東西。只需一次網(wǎng)絡(luò)搜索就可以知道承諾給你“那個(gè)”簡歷模板的服務(wù)數(shù)量,而這個(gè)模板肯定能幫你找到一份工作。
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不要做出任何這樣的承諾。如果你覺得自上次更新簡歷以來已經(jīng)有一段時(shí)間了,那就在網(wǎng)上尋找一些新的模板,評估一下自己是否真的需要改變簡歷的設(shè)計(jì)和格式。如果你已經(jīng)在申請工作了,問你自己相關(guān)的問題:為什么我沒有接到任何電話?我的簡歷被注意到了嗎?
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如果答案是“否”,則是更新簡歷模板的時(shí)候了。如果使用Microsoft Word,該程序?qū)⑻峁┮恍┬袠I(yè)標(biāo)準(zhǔn)的預(yù)建簡歷模板,從而節(jié)省時(shí)間和精力。灌輸設(shè)計(jì)上的改變,用新簡歷來檢查效率。如果結(jié)果仍然相同,則需要深入挖掘并繼續(xù)修改,直到單擊一次。
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4、提升或改變職責(zé)?讓簡歷知道!
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即使你在同一家公司工作,并在事業(yè)上取得進(jìn)步,你的簡歷也沒有理由不與你日益增加的職責(zé)同步更新。
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寫一份簡歷,清楚地顯示你在組織中的進(jìn)步。標(biāo)出時(shí)間線是你在某個(gè)特定職位上的工作職責(zé)的基礎(chǔ)。創(chuàng)建一個(gè)簡歷布局,清晰地勾勒出從項(xiàng)目經(jīng)理晉升為高級項(xiàng)目經(jīng)理時(shí)的輪廓。這些更新不僅反映了你的技能,而且也反映了你在不斷發(fā)展的職業(yè)生涯中保持速度的能力。
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除了職業(yè)生涯中的這4個(gè)里程碑之外,粗略搜索負(fù)責(zé)轉(zhuǎn)化為面試機(jī)會的最佳簡歷模板也不會有什么壞處。記住,你的簡歷——這是你職業(yè)生涯的快照——應(yīng)該總是對你說真話。
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