你知道我?guī)凸こ滩拷?jīng)理做了多少事嗎?看到人事部發(fā)出來(lái)的晉升通知,蕓蕓心情蕩到低谷,自認(rèn)為老板鞠躬盡瘁的她,難掩忿忿不平。支持工程部經(jīng)理、討好工程部經(jīng)理,雖然很重要,但是花太多心思在不必要的小事上,反而適得其反。職場(chǎng)上,有些事情你做得愈多,升職加薪就離你愈遠(yuǎn)。通常你花最多時(shí)間做什么事,你的定位就在那兒了。
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每天替工程部經(jīng)理買(mǎi)外賣(mài),你的定位就是跑腿小弟小妹…職場(chǎng)升職潛規(guī)則之一:沒(méi)有戰(zhàn)功的事情不用搶著做。
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一早看到人事部發(fā)出來(lái)的通知,蕓蕓心情蕩到低谷。這次晉升的又不是她。
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你知道我?guī)屠罱?jīng)理做了多少事情嗎?自認(rèn)為鞠躬盡瘁的蕓蕓,難掩忿忿不平。
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他的西裝外套掉在高鐵上,我不但幫他聯(lián)絡(luò),還親自跑了一趟高鐵站拿回失物。一聽(tīng)說(shuō)他午餐想吃佛跳墻,我硬是跑了好幾家店才買(mǎi)到。還有還有?每次部門(mén)聚餐,我總是搶著訂餐廳、安排行程…
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蕓蕓愈說(shuō),情緒愈是上來(lái):他交待的事情,我從來(lái)沒(méi)有推辭過(guò),很多他沒(méi)有交代我的事情,我也主動(dòng)分憂解勞,沒(méi)想到終究一場(chǎng)空。
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為了在職涯上更上一層樓,蕓蕓費(fèi)了好大的心思興精力討好上級(jí),卻換得了失落。其實(shí)這樣的結(jié)果,旁人早就料到了,只是她自己渾然不覺(jué)罷了。
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每個(gè)工程部經(jīng)理都需要心腹跟左右手,但這心腹跟左右手,也有各自的定位。通常你花最多時(shí)間做什么事,你的定位就在那兒了。支持工程部經(jīng)理、討好工程部經(jīng)理,雖然很重要,工程部經(jīng)理交代的任務(wù)使命必達(dá)也是好的。但是討好過(guò)頭了,花太多心思在不必要的小事上,反而適得其反。
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職場(chǎng)上,有些事情你做得愈多,升職加薪就離你愈遠(yuǎn)。偏偏蕓蕓做最多的就是這些事。
一、部門(mén)庶務(wù)、沒(méi)有戰(zhàn)功,適度支持就好,別想從那找到角色
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每個(gè)部門(mén)各自有部門(mén)的功能,要在組織中提升重要性,就得在部門(mén)功能上彰顯你的角色,才稱(chēng)得上有績(jī)效、有戰(zhàn)功。
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像蕓蕓這樣把時(shí)間花在協(xié)助處理部門(mén)雜事,自以為為工程部經(jīng)理分憂解勞做了很多,事實(shí)卻是這些都不算能幫工程部經(jīng)理建立戰(zhàn)功的事,做多了反而容易被定位成部門(mén)的庶務(wù)二課,除非遇上搞不清楚狀況的工程部經(jīng)理,不然,做再多也等于白搭。
自以為鞠躬盡瘁卻是畫(huà)錯(cuò)重點(diǎn),下一次升職照樣跳過(guò)你。
二、工程部經(jīng)理個(gè)人私事既無(wú)助考績(jī)、又無(wú)能見(jiàn)度,走后門(mén)的路并不會(huì)比較寬
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蕓蕓把工程部經(jīng)理take care很好,我相信工程部經(jīng)理心里一定很感謝,平時(shí)也對(duì)她多所關(guān)照。
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不過(guò)這關(guān)照是很有局限,畢竟工程部經(jīng)理也是吃人頭路,也是要避免招來(lái)非議的。他能回饋的頂多是請(qǐng)吃幾頓好吃的,口頭上夸獎(jiǎng)幾句,如果這樣就滿足的人,當(dāng)然可以這樣繼續(xù)討好、花心思。如果求的是職場(chǎng)上更進(jìn)一步,在這種沒(méi)有能見(jiàn)度的事情下功夫,可就用錯(cuò)力氣了。
三、公司團(tuán)體活動(dòng)有功無(wú)賞,最易招致抱怨。別想借此得到主管關(guān)愛(ài)眼光
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蕓蕓的如意算盤(pán)是參與公司福委會(huì),籌辦公司各種團(tuán)體活動(dòng),最容易跟各部門(mén)有交流,大家也都能看得到她的表現(xiàn)。
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不過(guò),像這種團(tuán)體活動(dòng)啊通常都是吃力不討好的,花時(shí)間又容易招致各方的抱怨。再說(shuō),因?yàn)閱T工旅游辦得好、還是尾牙辦得精采而升官加薪的人,應(yīng)該鮮少聽(tīng)聞吧。
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如果你是個(gè)熱心服務(wù)、又愛(ài)辦活動(dòng)的人,就另當(dāng)別論。如果是想靠這樣獲得高級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理的青睞,那也就不必白費(fèi)心思了。
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職場(chǎng)上,有些事情你做得愈多,升職加薪就離你愈遠(yuǎn)。如果想要在職場(chǎng)上成大器,先專(zhuān)注在本業(yè)上,別想靠著當(dāng)好好小姐、好好先生就能打開(kāi)更上層樓的階梯,換得的是白費(fèi)工夫。
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每個(gè)人的時(shí)間都是一樣的,當(dāng)你花很多時(shí)間在某事情上、花在其他事情上的時(shí)間便會(huì)大幅減少。所以,有些徒勞無(wú)功的事情,幫忙適可而止就行了,別想從那得到太多的好處。
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切記,通常你花最多時(shí)間做哪里,你的定位就在那兒了。職場(chǎng)成大器,先要懂得推掉不必要的事情。
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