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05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)

7-10k

大專 4-5年 河南-鄭州市,廣東-梅州市

1.一般建筑的室內(nèi)方案設(shè)計(jì)、施工圖設(shè)計(jì)。 2.項(xiàng)目在梅州。 3.我公司為國(guó)企,本次招聘形形式為勞務(wù)派遣員工。

face 中鐵工程設(shè)計(jì)咨詢集團(tuán)有限公司 201-500人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)主任

15-20k

本科 不限 上海-靜安區(qū)

1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)設(shè)計(jì)、建筑等相關(guān)專業(yè)大專及以上學(xué)歷; 2、擅長(zhǎng)項(xiàng)目設(shè)計(jì)管理,能夠準(zhǔn)確理解和把握項(xiàng)目和業(yè)主的需求,善于溝通協(xié)調(diào)

face 上??T唇ㄖO(shè)計(jì)股份有限公司 201-500人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 1-3年 北京-東城區(qū)

崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)公司精裝修項(xiàng)目的室內(nèi)設(shè)計(jì)。 2、負(fù)責(zé)與甲方、材料供應(yīng)商及各類專業(yè)工程師的溝通協(xié)調(diào)。 3、協(xié)調(diào)項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)度。 任職

face 北京漢耕建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

05-14
主案室內(nèi)設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 5-7年 北京-門(mén)頭溝區(qū)

1. 專業(yè)藝術(shù)院校視覺(jué)傳達(dá)、藝術(shù)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)(室內(nèi)設(shè)計(jì))及相關(guān)專業(yè),本科以上學(xué)歷; 2、至少5年的室內(nèi)設(shè)計(jì)和施工圖經(jīng)驗(yàn); 3、具有

face 中京方正(北京)工程技術(shù)有限公司 201-500人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)師助理

5-7k

大專 1-3年 上海-寶山區(qū)

1 .建筑裝飾專業(yè)專科以上學(xué)歷 2、1年左右施工圖設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 3 .能設(shè)計(jì)方案項(xiàng)目規(guī)劃和施工圖紙; 4 .身心健康,責(zé)任心強(qiáng),工

face 深圳海外裝飾工程有限公司 501-1000人

05-14
室內(nèi)方案設(shè)計(jì)師

10-15k

本科 4-5年 上海-青浦區(qū)

工作表明: 1 .參與項(xiàng)目計(jì)劃的設(shè)計(jì) 2 .會(huì)與材料工程師明確基礎(chǔ)裝修主要材料時(shí)間與空間顏色組成,制作設(shè)計(jì)效果圖底稿,并跟蹤設(shè)計(jì)效果

face 上海知鈦建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)師助理

5-7k

本科 1-3年 上海-青浦區(qū)

工作表明: 1 .參加并協(xié)助設(shè)計(jì)師進(jìn)行基本方案設(shè)計(jì)概念 2 .在方案明確以前及時(shí)與設(shè)計(jì)師溝通交流方案,制做定義文本匯報(bào) 3 .協(xié)助設(shè)

face 上海知鈦建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)主案設(shè)計(jì)師(方案、施工圖)

7-10k

本科 4-5年 上海-青浦區(qū)

1、室內(nèi)設(shè)計(jì)、藝術(shù)或相關(guān)專業(yè)畢業(yè),3年以上同行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能夠手動(dòng)繪制圖表和演示圖,能夠使用AutoCAD、PowerPoin

face 中鐵華鐵工程設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司華東分公司 51-200人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)師助理

5-7k

本科 1-3年 上海-青浦區(qū)

崗位職責(zé) 1、協(xié)助設(shè)計(jì)人實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目意圖和計(jì)劃; 2、按設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)繪制各類圖紙,負(fù)責(zé)本工程的設(shè)計(jì)和施工圖紙; 3、定期到施工現(xiàn)場(chǎng)檢查施工情

face 中鐵華鐵工程設(shè)計(jì)集團(tuán)有限公司華東分公司 51-200人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)師

7-10k

本科 4-5年 北京-西城區(qū)

工作描述: 1、對(duì)傳統(tǒng)社區(qū)住宅的室內(nèi)裝修工程和施工過(guò)程進(jìn)行管理; 2、獨(dú)立完成小型建筑從圖紙到建筑圖紙的室內(nèi)設(shè)計(jì)任務(wù); 3、實(shí)時(shí)監(jiān)控

face 北京清筑建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)創(chuàng)意總監(jiān)

20k-50k

本科 7-10年 上海-浦東新區(qū)

任職資格 1、具有7年以上建筑及室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能夠使用PPT、CAD、PS、SketchUp、office等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件;

face 上海泊赫環(huán)境藝術(shù)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)主案設(shè)計(jì)師

10-15k

本科 5-7年 上海-浦東新區(qū)

任職資格 1、具有5年以上建筑及室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能夠使用PPT、CAD、PS、SketchUp、office等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件;

face 上海泊赫環(huán)境藝術(shù)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)(商業(yè))

20k-50k

本科 7-10年 上海-浦東新區(qū)

任職資格: 1、具有7年以上建筑及室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能夠使用PPT、CAD、PS、SketchUp、office等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件

face 上海泊赫環(huán)境藝術(shù)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)總監(jiān)

20k-50k

本科 1-3年 上海-浦東新區(qū)

任職資格: 1、具有5年以上建筑及室內(nèi)設(shè)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn); 2、能夠使用PPT、CAD、PS、SketchUp、office等相關(guān)設(shè)計(jì)軟件

face 上海泊赫環(huán)境藝術(shù)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)師(主案)

15-20k

本科 1-3年 上海-浦東新區(qū)

1、具有室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)經(jīng)驗(yàn),具有較強(qiáng)的審美和創(chuàng)新意識(shí),能夠結(jié)合不同的項(xiàng)目類型,控制市場(chǎng)和客戶需求,找到設(shè)計(jì)平衡; 2、研究室內(nèi)設(shè)計(jì)行業(yè)

face 上海泊赫環(huán)境藝術(shù)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)師

10-15k

本科 4-5年 廣東-深圳市

室內(nèi)設(shè)計(jì)、環(huán)境藝術(shù)或藝術(shù)設(shè)計(jì)專業(yè)本科或研究生; 至少3年室內(nèi)設(shè)計(jì)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn); 能使用草圖繪制、Auto CAD、Photoshop等相

face 深圳市目申設(shè)計(jì)咨詢顧問(wèn)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)效果圖設(shè)計(jì)師

7-10k

大專 1-3年 廣東-深圳市

有1年以上室內(nèi)設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn),能夠充分理解方案的設(shè)計(jì)意圖,具有較強(qiáng)的空間理解和渲染能力; 具有良好的藝術(shù)技巧,擁抱色彩和光線,對(duì)設(shè)計(jì)要求和

face 深圳市目申設(shè)計(jì)咨詢顧問(wèn)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)深化設(shè)計(jì)師

7-10k

大專 4-5年 湖北-武漢市

工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)深化公司商業(yè)建筑及裝飾工程; 2、負(fù)責(zé)標(biāo)的物與施工方在施工過(guò)程和設(shè)計(jì)中的技術(shù)溝通; 3、現(xiàn)場(chǎng)研究、分析和測(cè)量;

face 小寫(xiě)(武漢)建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)施工圖設(shè)計(jì)師

7-10k

大專 4-5年 湖北-武漢市

工作職責(zé): 1、協(xié)助并配合主設(shè)計(jì)師深化設(shè)計(jì),繪制全套建筑圖紙; 2、充分理解設(shè)計(jì)詳圖并轉(zhuǎn)化為建筑圖紙; 3、參與項(xiàng)目現(xiàn)場(chǎng)的合作與談判

face 小寫(xiě)(武漢)建筑設(shè)計(jì)有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)師

15-20k

大專 5-7年 浙江-杭州市

1、能夠獨(dú)立完成餐飲、辦公、酒店、居家住宿的商業(yè)空間、規(guī)劃設(shè)計(jì)流程,并有相關(guān)個(gè)人案例; 2、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)現(xiàn)場(chǎng)檢查與溝通、飛機(jī)圖和概念副本

face 杭州達(dá)倫裝飾工程有限公司 1-50人

05-14
室內(nèi)設(shè)計(jì)師

5-7k

大專 1-3年 陜西-西安市

工作職責(zé): 1、協(xié)助主設(shè)計(jì)師完成項(xiàng)目前期的概念設(shè)計(jì); 2、根據(jù)一定的指導(dǎo)方針,完成計(jì)劃的深化、項(xiàng)目的跟進(jìn)等工作,并在項(xiàng)目過(guò)程中配合好

face 廣州黃埔建筑設(shè)計(jì)院有限公司西安分公司 1-50人

室內(nèi)設(shè)計(jì)師工作內(nèi)容

文章

2025-03-17

室內(nèi)設(shè)計(jì)師求職攻略:如何打造一份高質(zhì)量簡(jiǎn)歷,輕松拿下面試機(jī)會(huì)?
你是否也曾投出無(wú)數(shù)簡(jiǎn)歷,卻遲遲等不到面試通知?每天刷郵箱、查看求職網(wǎng)站,期待著HR的回復(fù),卻最終石沉大海,甚至開(kāi)始懷疑自己是不是不夠優(yōu)秀?其實(shí),很多時(shí)候并非你不夠出色,而是你的簡(jiǎn)歷沒(méi)有吸引到HR的注意力。畢竟,HR每天可能要篩選幾十甚至上百份簡(jiǎn)歷,不可能逐字細(xì)讀每一份。因此,我們需要了解HR的簡(jiǎn)歷篩選邏輯,并針對(duì)性優(yōu)化自己的求職材料,才能有效提升面試成功率。

2025-02-07

必讀!新手指南,怎么挑選室內(nèi)設(shè)計(jì)師? (重點(diǎn)分析+注意事項(xiàng))
選擇合適的室內(nèi)設(shè)計(jì)師對(duì)于打造一個(gè)舒適且獨(dú)特的空間至關(guān)重要。首先,可以通過(guò)百度搜索引擎、各大設(shè)計(jì)平臺(tái)(如豬八戒、共裝網(wǎng)、設(shè)計(jì)家)以及設(shè)計(jì)公司論壇來(lái)尋找設(shè)計(jì)師。挑選時(shí),建議準(zhǔn)備好自己的預(yù)算范圍、喜好的風(fēng)格、色系以及具體的生活需求。選擇3~5位設(shè)計(jì)師進(jìn)行咨詢,以便有效對(duì)比。確保在初期就與設(shè)計(jì)師明確預(yù)算,幫助規(guī)劃設(shè)計(jì)范圍,并根據(jù)個(gè)人需求調(diào)整設(shè)計(jì)方案。通過(guò)這樣的準(zhǔn)備,可以更快速地找到最合適的設(shè)計(jì)師,打造理想空間。

2025-02-05

《室內(nèi)設(shè)計(jì)師的暗黑小學(xué)堂》:風(fēng)水老師才是主導(dǎo)的室內(nèi)設(shè)計(jì)師?
多年下來(lái),我對(duì)于風(fēng)水這一門(mén)學(xué)問(wèn),保持著一定的距離,有些風(fēng)水老師的觀點(diǎn),我會(huì)轉(zhuǎn)化成設(shè)計(jì)手法,就算業(yè)主在這方面沒(méi)有直接的要求,或許可以幫業(yè)主事先避免日后生活上的一些困擾。

2025-01-12

室內(nèi)設(shè)計(jì)師求職面試經(jīng)驗(yàn)分享:如何通過(guò)面試走向新機(jī)會(huì)
這篇文章分享了一位室內(nèi)設(shè)計(jì)師的求職面試經(jīng)驗(yàn)。從簡(jiǎn)歷投遞到實(shí)地考察,再到薪資談判,作者詳細(xì)講述了求職過(guò)程中的關(guān)鍵步驟。面試中,老板親自帶領(lǐng)參觀工地、公司及宿舍,展示公司工作環(huán)境,并明確薪資結(jié)構(gòu)。作者也感受到公司寬容的學(xué)習(xí)氛圍,盡管工作軟件與其以前不同,公司仍鼓勵(lì)員工學(xué)習(xí)與成長(zhǎng)。此外,團(tuán)隊(duì)的和諧氛圍和對(duì)個(gè)人發(fā)展的關(guān)注也讓作者對(duì)未來(lái)充滿信心。
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